상용 인력 공급 및 인사관리 서비스업 | 한국표준산업분류코드(KSIC) 해설서
11차
10차
메모 쓰기
폴더를 불러오는 중...
제목은 최대 500자까지 입력할 수 있습니다. 0 / 500자
제목은 500자를 초과할 수 없습니다. 제목을 입력해주세요.
내용은 최대 5000자까지 입력할 수 있습니다. 0 / 5000자
내용은 5000자를 초과할 수 없습니다. 내용을 입력해주세요.
!
로그인이 필요한 서비스입니다.

3초 후 로그인 화면으로 이동합니다.

오류신고 · 개선의견 개선의견 사업문의
한국표준산업분류 트리메뉴

11차 최신 해설서입니다.

2029년 12차 한국표준산업분류가 적용됩니다.

출처: 국가데이터처 - 한국표준산업분류 산업분류 해설서

상용 인력 공급 및 인사관리 서비스업
한국표준산업분류
75122
표준산업분류명

상용 인력 공급 및 인사관리 서비스업

설명

자기관리 아래 있는 노동자를 계약에 의하여 타인 또는 타사업체에 장기간(1년 이상) 공급하는 산업활동을 말한다· 이들 사업체는 파견 인력에 대한 인사관리 서비스를 수행할 수 있으나, 파견 인력은 고객 사업체의 지시 및 감독을 받아 업무를 수행한다·

예시

  • 상용 근로자 파견 및 공급업

색인어

  • 사무인력(상용) 공급서비스(알선 제외)
  • 건설인력(상용) 공급(알선 제외)
  • 노동인력(상용) 공급서비스(알선 제외)
  • 가사 상용인력 공급(알선 제외)
  • 상용인력풀(pool) 운영(알선 제외)
  • 간호인력(상용) 공급(알선 제외)
  • 상용인력 파견서비스(알선 제외)